- 湖北省武漢市洪山區光谷大道國際企業中心3期鼎業樓
讓認知提升和行為改變發生在課堂之中，有效提升管理能力及心理資本。
幫助企業規劃并搭建職業規劃師管理體系，協助選拔、培養、督導職業規劃師團隊。
幫助企業規劃并搭建內訓師管理體系，協助選拔、培養、督導內訓師團隊。
I-GROW TM 駕馭壓力; I-GROW TM 情緒鏡面課堂; I-GROW TM 贏在挫折后; I-GROW TM 自信力; I-GROW TM 家庭幸福課; I-GROW TM 職業生涯規劃;
留住好員工TM 留才管理學; 留住好員工TM 人才洞察力; 留住好員工TM 和諧勞動關系; 留住好員工TM 情境領導力; 留住好員工TM 高績效管理; 留住好員工TM 職業生涯管理;
遵循自然科學及社會科學的研究成果，并對學習實踐予以積極引導。
運用多種有趣有效的學習模式，包括但不限于線上學習、線下工作坊、小組輔導、個體訪談、優化實踐、經驗輸出等。
圍繞“人才保留、績效提升”開展管理者培訓，圍繞“心理成長、職業健康”組織員工學習。
有的放矢，授以魚也授之以漁
基于客戶訴求，可為管理者提供以留才、增效為核心的混合式培訓模式。
也可為員工提供以成長、健康為核心的情境卡片式學習服務。
有的放矢，授以魚也授之以漁
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運用多種有趣有效的學習模式，包括但不限于線上學習、線下工作坊、小組輔導、個體訪談、優化實踐、經驗輸出等。
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遵循自然科學及社會科學的研究成果，并對學習實踐予以積極引導。
讓認知提升和行為改變發生在課堂之中，有效提升管理能力及心理資本。
有的放矢，授以魚也授之以漁
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讓認知提升和行為改變發生在課堂之中，有效提升管理能力及心理資本。
